2018軍隊(duì)招考文職人員統(tǒng)一考試管理學(xué)類專業(yè)科目考試大綱-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育
全軍面向社會(huì)公開招考文職人員統(tǒng)一考試管理學(xué)類專業(yè)科目考試大綱為便于應(yīng)試者充分了解全軍面向社會(huì)公開招考文職人員統(tǒng)一考試管理學(xué)類專業(yè)科目的測(cè)查范圍、內(nèi)容和要求，制定本大綱。一、考試目的主要測(cè)查應(yīng)試者對(duì)管理學(xué)類專業(yè)基本理論、基本知識(shí)的掌握程度，運(yùn)用管理學(xué)類相關(guān)理論和方法分析解決現(xiàn)實(shí)問題的能力。二、測(cè)查范圍管理學(xué)類專業(yè)科目為應(yīng)聘文職人員管理崗位者設(shè)置。測(cè)查范圍主要包括管理學(xué)基礎(chǔ)、組織行為學(xué)、人力資源管理、公共事業(yè)管理、行政倫理學(xué)和公文寫作。三、考試方式和時(shí)限考試方式為閉卷筆試?？荚嚂r(shí)限為120分鐘。四、試卷分值和試題類型試卷滿分為100分。題型為主觀性試題和客觀性試題。五、考試內(nèi)容及要求第一篇管理學(xué)基礎(chǔ)主要測(cè)查應(yīng)試者對(duì)管理學(xué)的基本概念、基本原理、基本方法以及對(duì)管理基本職能的理解、掌握及運(yùn)用能力。要求應(yīng)試者能夠運(yùn)用管理學(xué)的基本理論、基本原理和基本方法認(rèn)識(shí)、分析和解決實(shí)際問題。本篇內(nèi)容包括管理概述、計(jì)劃與決策、組織、領(lǐng)導(dǎo)與激勵(lì)、溝通、控制。一、管理的內(nèi)涵第一章管理概述管理的概念;管理的性質(zhì);管理的職能。二、管理思想的發(fā)展及其演變管理理論發(fā)展的歷史演變;現(xiàn)代管理理論的發(fā)展趨勢(shì)。三、中國(guó)傳統(tǒng)管理思想中國(guó)傳統(tǒng)管理思想的主要流派及其特點(diǎn);中國(guó)傳統(tǒng)管理思想的現(xiàn)代運(yùn)用。四、管理者的層次與基本技能管理者的層次分類;管理者的基本技能。五、管理與環(huán)境管理環(huán)境的概念和構(gòu)成;信息技術(shù)的發(fā)展對(duì)管理的影響。一、計(jì)劃的基礎(chǔ)知識(shí)第二章計(jì)劃與決策計(jì)劃的概念;計(jì)劃的內(nèi)容;計(jì)劃工作的性質(zhì)、目的和意義。二、計(jì)劃工作的程序與方法計(jì)劃工作的步驟;計(jì)劃的方法;現(xiàn)代計(jì)劃技術(shù)。三、目標(biāo)管理目標(biāo)管理的內(nèi)涵;目標(biāo)管理的過程。四、決策的內(nèi)涵和模式?jīng)Q策的概念;決策的類型;決策的模式。第三章組織一、組織的概念與特征組織的概念;組織的特征。二、組織結(jié)構(gòu)的基本類型直線型、職能型、直線職能式、矩陣式、項(xiàng)目組、委員會(huì)型組織結(jié)構(gòu)的特點(diǎn)及利弊。三、組織設(shè)計(jì)的基本要素組織設(shè)計(jì)的任務(wù);組織設(shè)計(jì)的內(nèi)容;集權(quán)與分權(quán);管理幅度與管理層次。一、領(lǐng)導(dǎo)的概念與本質(zhì)第四章領(lǐng)導(dǎo)與激勵(lì)領(lǐng)導(dǎo)的概念;領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)力和影響力。二、代表性的領(lǐng)導(dǎo)理論領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論;領(lǐng)導(dǎo)行為理論;管理方格理論;領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論;領(lǐng)導(dǎo)生命周期理論。三、激勵(lì)的內(nèi)涵激勵(lì)的概念;激勵(lì)的特點(diǎn);激勵(lì)的一般模式。四、代表性的激勵(lì)理論馬斯洛的需要層次理論;赫茨伯格的雙因素理論;弗洛姆的期望理論;亞當(dāng)斯的公平理論;斯金納的強(qiáng)化理論;激勵(lì)理論的最新發(fā)展。一、溝通的內(nèi)涵第五章溝通溝通的概念;溝通的類型;溝通的原則。二、溝通的過程和方式溝通的過程;溝通障礙及其克服;溝通的方式。三、自我溝通、人際溝通與組織溝通自我溝通的概念、目的、方法;人際溝通的障礙及應(yīng)對(duì)措施;組織溝通的概念、類型、主要障礙及應(yīng)對(duì)措施。第六章控制一、控制的概念和意義控制的概念;控制的意義。二、控制的類型預(yù)防性控制與更正性控制;事前、事中與事后控制;直接控制和間接控制。三、控制工作過程制定標(biāo)準(zhǔn);衡量實(shí)際工作績(jī)效;識(shí)別和分析偏差;糾正偏差。四、影響控制有效性的因素有效控制的特征;影響控制的權(quán)變因素。第二篇組織行為學(xué)主要測(cè)查應(yīng)試者對(duì)組織行為學(xué)知識(shí)的掌握及運(yùn)用能力。要求應(yīng)試者熟悉組織行為學(xué)的基本理論并掌握運(yùn)用其分析問題的基本方法。本篇內(nèi)容包括組織行為學(xué)的理論與方法、個(gè)體行為與組織激勵(lì)、群體行為與團(tuán)隊(duì)管理、組織文化與組織變革發(fā)展。一、組織行為學(xué)概念與特征第一章理論與方法組織行為學(xué)的概念;組織行為學(xué)的主要特征。二、組織行為學(xué)的發(fā)展歷史組織行為學(xué)的發(fā)展脈絡(luò);組織行為學(xué)的代表人物及主要理論觀點(diǎn)。第二章個(gè)體行為與組織激勵(lì)一、管理中的個(gè)體差異分析個(gè)體差異的類型;個(gè)體需要和動(dòng)機(jī)的概念;個(gè)體需要與個(gè)體行為之間的關(guān)系。二、社會(huì)知覺、歸因與多樣性管理社會(huì)知覺的概念、類型及影響因素;歸因理論與運(yùn)用歸因理論進(jìn)行多樣性管理。三、組織中個(gè)體行為的變化組織管理對(duì)個(gè)體行為的基本要求;學(xué)習(xí)理論;強(qiáng)化理論。四、組織的激勵(lì)激勵(lì)機(jī)制與激勵(lì)的一般原則;組織對(duì)激勵(lì)理論的運(yùn)用。一、群體的概念與特征第三章群體行為與團(tuán)隊(duì)管理群體的概念;群體的主要特征。二、群體類型與團(tuán)隊(duì)管理群體的分類;群體的功能;群體動(dòng)力理論;團(tuán)隊(duì)的概念與主要特征;團(tuán)隊(duì)的有效管理。三、群體行為與群體結(jié)構(gòu)群體的發(fā)展階段;群體的人際關(guān)系與群際關(guān)系;群體沖突;群體凝聚力;群體士氣;影響群體有效性的主要因素。四、組織中的權(quán)力政治與沖突管理組織中的權(quán)力政治與有效管理;組織內(nèi)部與組織之間的沖突管理。一、組織文化第四章組織文化與組織變革發(fā)展組織文化的概念;組織文化的功能;組織文化的建設(shè)與管理。二、組織變革的動(dòng)力與阻力組織變革的動(dòng)力與阻力;克服組織變革的阻力。三、組織變革的類型組織生命周期;當(dāng)代組織變革趨勢(shì)。四、組織發(fā)展的特征與進(jìn)程組織發(fā)展的動(dòng)態(tài)系統(tǒng);組織發(fā)展特征與組織發(fā)展進(jìn)程;學(xué)習(xí)型組織的特點(diǎn)。第三篇人力資源管理主要測(cè)查應(yīng)試者對(duì)人力資源管理的相關(guān)概念、理論、原理和方法的理解以及運(yùn)用其分析實(shí)際問題的能力。要求應(yīng)試者了解人力資源管理的基本概念，熟練掌握人力資源招聘及測(cè)評(píng)的基本方法，掌握人力資源的配置、流動(dòng)、培訓(xùn)、考核及薪酬的基本知識(shí)，運(yùn)用所學(xué)的理論分析人力資源管理中的實(shí)際問題。本篇內(nèi)容包括人力資源的概述及招聘、人力資源的配置及流動(dòng)、人力資源的培訓(xùn)、人力資源的考評(píng)及薪酬設(shè)計(jì)。第一章人力資源管理概述與人力資源招聘一、人力資源管理概述人力資源的概念;人力資源管理的概念;人力資源管理的發(fā)展歷程;人力資源管理的基本原理。二、人力資源招聘人力資源招聘的原則;人力資源招聘的策劃;人力資源招聘的途徑;影響人力資源招聘的因素。三、人員素質(zhì)測(cè)評(píng)人員素質(zhì)測(cè)評(píng)的原理;人員素質(zhì)測(cè)評(píng)的效度和信度;人員測(cè)評(píng)的方法;影響人員素質(zhì)測(cè)評(píng)的因素。一、人力資源配置第二章人力資源配置與流動(dòng)人力資源配置的依據(jù);人力資源配置的原則;人力資源配置的內(nèi)容。二、人力資源流動(dòng)人力資源流動(dòng)的理論基礎(chǔ);人力資源流動(dòng)的原則;人力資源職業(yè)生涯管理;人力資源流動(dòng)對(duì)組織的影響。一、人力資源培訓(xùn)第三章人力資源培訓(xùn)與開發(fā)人力資源培訓(xùn)的意義;人力資源培訓(xùn)的方法;人力資源培訓(xùn)的內(nèi)容;人力資源培訓(xùn)效果評(píng)估。二、人力資源開發(fā)培訓(xùn)過程的組織與設(shè)計(jì);培訓(xùn)需求評(píng)估分析。一、人力資源績(jī)效考評(píng)第四章人力資源考評(píng)與薪酬績(jī)效管理的概念;績(jī)效考評(píng)的原則、內(nèi)容及方法。二、人力資源薪酬薪酬的概念;薪酬確定的原則;薪酬的影響因素;工資制度。第四篇公共事業(yè)管理主要測(cè)查應(yīng)試者對(duì)公共事業(yè)管理相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)的了解、掌握及運(yùn)用能力。
軍隊(duì)文職法學(xué)專業(yè)科目考點(diǎn)精講11-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育
發(fā)布時(shí)間：2018-07-2417:58:40依據(jù)軍隊(duì)文職人員招聘考試法學(xué)類專業(yè)科目考試大綱，對(duì)于刑法學(xué)，主要考查的是考生對(duì)刑法基本知識(shí)的掌握。刑法學(xué)涉及知識(shí)點(diǎn)龐雜零碎，理解和區(qū)分這些知識(shí)點(diǎn)是在考試中正確運(yùn)用的關(guān)鍵。為方便廣大考生備考，現(xiàn)對(duì)妨害社會(huì)管理秩序罪作出分析：一、妨害社會(huì)管理秩序罪的概念妨害社會(huì)管理秩序罪，是指危害國(guó)家機(jī)關(guān)的管理活動(dòng)，破壞公共秩序、公共衛(wèi)生、歷史文化遺產(chǎn)、環(huán)境自然資源以及危害公共健康和社會(huì)風(fēng)化一類的犯罪行為。二、妨害社會(huì)管理秩序罪的特征其犯罪基本特征是：(1)侵犯的客體是國(guó)家對(duì)社會(huì)公共生活秩序以及環(huán)境自然資源的管理活動(dòng)。(2)在客觀方面，具有危害國(guó)家機(jī)關(guān)的管理活動(dòng)，破壞社會(huì)秩序、環(huán)境自然資源的行為。這類犯罪的客觀方面大多以情節(jié)嚴(yán)重或者造成較為嚴(yán)重的結(jié)果為必要條件。(3)在主觀方面，大多數(shù)犯罪必須是故意，少數(shù)犯罪主觀方面有過失。(4)這類犯罪的主體，多數(shù)犯罪為一般主體，少數(shù)犯罪為特殊主體，其中一些犯罪的主體既可以是自然人也可以是單位。三、妨害社會(huì)管理秩序罪的類別妨害社會(huì)管理秩序罪包括：①擾亂公共秩序罪;②妨害司法罪;③妨害國(guó)(邊)境管理罪;④妨害文物管理罪;⑤危害公共衛(wèi)生罪;⑥破壞環(huán)境資源保護(hù)罪;⑦走私、販賣、運(yùn)輸、制造毒品罪;⑧組織、強(qiáng)迫、引誘、容留、介紹賣淫罪;⑨制作、販賣、傳播淫穢物品罪。妨害司法罪：是指違反法律規(guī)定，使用各種方法妨害國(guó)家司法機(jī)關(guān)正常訴訟活動(dòng)，破壞國(guó)家司法權(quán)的行使，情節(jié)嚴(yán)重的行為。具體包括打擊報(bào)復(fù)證人罪、擾亂法庭秩序罪、窩藏、包庇罪、拒絕提供間諜犯罪證據(jù)罪、掩飾、隱瞞犯罪所得、犯罪所得收益罪、拒不執(zhí)行判決、裁定罪、非法處置查封、扣押、凍結(jié)的財(cái)產(chǎn)罪等。妨害文物管理罪：我國(guó)刑法上，妨害文物管理罪是自成體系的一類犯罪。此類犯罪共有10個(gè)罪名，它們是：故意毀損文物罪，故意毀損名勝古跡罪，過失毀損文物罪，非法向外國(guó)人出售、贈(zèng)送珍貴文物罪，倒賣文物罪，非法出售、私贈(zèng)文物藏品罪，盜掘古文化遺址、古墓葬罪，盜掘古人類化石、古脊椎動(dòng)物化石罪，搶奪、竊取國(guó)有檔案罪以及擅自出賣、轉(zhuǎn)讓國(guó)有檔案罪。危害公共衛(wèi)生罪：危害公共衛(wèi)生罪是指違反國(guó)家有關(guān)衛(wèi)生管理的法律規(guī)定，從事危害國(guó)家進(jìn)行衛(wèi)生管理的行為，已經(jīng)或者可能損害公眾的健康，依照我國(guó)刑法應(yīng)該追究刑事責(zé)任的一類罪。內(nèi)容涉及的有行醫(yī)系列：醫(yī)療事故罪、非法行醫(yī)罪、非法進(jìn)行節(jié)育手術(shù)罪;血液系列：非法組織賣血罪;強(qiáng)迫賣血罪;采集供應(yīng)制作罪;采集供應(yīng)制作事故罪;其他還有妨害傳染病防治罪、傳染病菌種毒種擴(kuò)散罪;妨害國(guó)境衛(wèi)生檢疫罪、逃避動(dòng)植物檢疫罪等。破壞環(huán)境資源保護(hù)罪：破壞環(huán)境資源保護(hù)罪，是指?jìng)€(gè)人或單位故意違反環(huán)境保護(hù)法律，污染或破壞環(huán)境資源，造成或可能造成公私、財(cái)產(chǎn)重大損失或人身傷亡的嚴(yán)重后果，觸犯刑法并應(yīng)受刑事懲罰的行為。走私、販賣、運(yùn)輸、制造毒品罪：是指明知是毒品而故意實(shí)施走私、販賣、運(yùn)輸、制造的行為。走私、販賣、運(yùn)輸、制造毒品，無論數(shù)量多少，都應(yīng)當(dāng)追究刑事責(zé)任，予以刑事處罰。引誘、容留、介紹賣淫罪：是指以金錢、物質(zhì)或者其他利益為手段，誘使他人賣淫，或者為他人賣淫提供場(chǎng)所，或者為賣淫的人與嫖客牽線搭橋的行為。
2018軍隊(duì)招考文職人員統(tǒng)一考試圖書類專業(yè)科目考試大綱-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育
全軍隊(duì)面向社會(huì)公開招考文職人員統(tǒng)一考試圖書檔案學(xué)類專業(yè)科目考試大綱為便于應(yīng)試者充分了解全軍面向社會(huì)公開招考文職人員統(tǒng)一考試圖書檔案學(xué)類專業(yè)科目的測(cè)查范圍、內(nèi)容和要求，制定本大綱。一、考試目的主要測(cè)查應(yīng)試者應(yīng)聘圖書、檔案文職人員崗位要求密切相關(guān)的專業(yè)基本素質(zhì)和能力要素，以及應(yīng)當(dāng)具備的有關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、相關(guān)知識(shí)的掌握程度和靈活運(yùn)用能力。二、專業(yè)設(shè)置和測(cè)查范圍圖書檔案學(xué)類專業(yè)科目設(shè)置圖書、檔案2個(gè)專業(yè)。測(cè)查范圍包括圖書檔案學(xué)類基礎(chǔ)綜合和圖書檔案學(xué)類專業(yè)知識(shí)兩部分。圖書檔案學(xué)類基礎(chǔ)綜合部分：應(yīng)聘圖書檔案專業(yè)技術(shù)崗位考試的公共內(nèi)容。主要包括管理學(xué)概論、信息管理學(xué)概論等。圖書檔案學(xué)類專業(yè)知識(shí)部分：應(yīng)聘圖書檔案專業(yè)技術(shù)崗位考試的專業(yè)內(nèi)容統(tǒng)稱。各專業(yè)分別為：①圖書專業(yè)包括圖書館學(xué)概論、圖書情報(bào)管理方法;②檔案專業(yè)包括檔案學(xué)概論、檔案實(shí)務(wù)、檔案法規(guī)與檔案職業(yè)道德等。三、考試方式和時(shí)限考試方式為閉卷筆試?？荚嚂r(shí)限為120分鐘。四、試卷分值和試題類型試卷滿分為100分。試題類型為客觀性試題。五、考試內(nèi)容及要求第一部分圖書檔案學(xué)類基礎(chǔ)綜合主要測(cè)查應(yīng)試者對(duì)管理學(xué)基本理論、信息管理學(xué)基本理論等基礎(chǔ)知識(shí)的掌握程度。本部分內(nèi)容包括管理學(xué)概論、信息管理學(xué)概論。第一篇管理學(xué)概論主要測(cè)查應(yīng)試者對(duì)管理學(xué)基本理論的掌握程度。要求應(yīng)試者了解管理和管理學(xué)的基本概念、管理思想的發(fā)展、管理的基本原理等基礎(chǔ)知識(shí)，掌握管理的基本方法，運(yùn)用所學(xué)的理論知識(shí)觀察分析軍隊(duì)圖書檔案工作實(shí)踐中遇到的有關(guān)問題。本篇內(nèi)容包括管理與管理學(xué)的基本概念、管理思想的發(fā)展、管理的基本原理、管理的基本方法等。第一章管理與管理學(xué)的基本概念一、管理的定義和必要性管理的定義;管理的必要性。二、管理的職能和性質(zhì)管理的職能;管理的性質(zhì);管理的自然屬性;管理的社會(huì)屬性。三、管理學(xué)的研究對(duì)象和研究方法管理學(xué)的研究對(duì)象;管理學(xué)的研究方法。第二章管理思想的發(fā)展一、中國(guó)傳統(tǒng)管理思想(一)中國(guó)傳統(tǒng)管理思想形成的社會(huì)文化背景中華民族的文明史孕育了中國(guó)傳統(tǒng)的管理思想;中國(guó)的管理實(shí)踐可追溯到五千年前的部落和王國(guó)的領(lǐng)袖及帝王;中國(guó)歷史上的許多偉大工程和爆發(fā)的歷次大規(guī)模戰(zhàn)爭(zhēng)，產(chǎn)生了極為豐富的管理理論;中國(guó)傳統(tǒng)文化的主流儒家思想蘊(yùn)含著寶貴的管理思想。(二)中國(guó)傳統(tǒng)管理思想要點(diǎn)順道重人;人和;守信;利器;求實(shí);對(duì)策;節(jié)儉;法治。二、西方傳統(tǒng)管理思想(一)西方早期管理思想的產(chǎn)生古希臘、羅馬、埃及、巴比倫等文明古國(guó)在國(guó)家管理、生產(chǎn)管理、軍隊(duì)管理等方面都曾有過許多光輝的實(shí)踐;基督教圣經(jīng)中包含的倫理觀念和管理思想對(duì)西方封建社會(huì)的管理實(shí)踐起到了指導(dǎo)性作用;亞當(dāng)斯密等的經(jīng)濟(jì)學(xué)論著中涉及了部分管理理論問題。(二)科學(xué)管理理論的產(chǎn)生與發(fā)展1、泰羅的科學(xué)管理理論泰羅科學(xué)管理理論的主要觀點(diǎn);泰羅提出的主要管理制度;對(duì)泰羅科學(xué)管理理論的評(píng)價(jià)。2、法約爾的組織管理理論法約爾提出的五項(xiàng)管理職能;法約爾提出的管理人員解決問題時(shí)應(yīng)遵循的原則。三、西方現(xiàn)代管理思想(一)行為科學(xué)學(xué)派行為科學(xué)學(xué)派的特點(diǎn);行為科學(xué)學(xué)派的主要理論。(二)管理科學(xué)學(xué)派管理科學(xué)學(xué)派的特點(diǎn);系統(tǒng)管理理論的應(yīng)用。(三)決策理論學(xué)派管理就是決策;決策的類型。(四)21世紀(jì)的管理創(chuàng)新管理指導(dǎo)思想的創(chuàng)新;管理原則的創(chuàng)新;經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的創(chuàng)新;經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的創(chuàng)新;生產(chǎn)系統(tǒng)的創(chuàng)新;企業(yè)組織的創(chuàng)新。四、中國(guó)現(xiàn)代管理思想(一)中國(guó)現(xiàn)代管理思想形成的歷史背景中國(guó)近代官僚資本企業(yè)和民族資本企業(yè)的管理;新民主主義革命時(shí)期，根據(jù)地公營(yíng)企業(yè)的管理;建國(guó)后至文革結(jié)束前的企業(yè)管理;改革開放以來的管理。(二)中國(guó)現(xiàn)代管理思想發(fā)展的新趨勢(shì)由國(guó)內(nèi)管理向國(guó)際化管理轉(zhuǎn)變;由科學(xué)管理向信息化管理轉(zhuǎn)變;由首長(zhǎng)管理向人性化管理轉(zhuǎn)變;由政府管理向民營(yíng)化管理轉(zhuǎn)變;由封閉式實(shí)體管理向開放式虛擬管理轉(zhuǎn)變。第三章管理的基本原理一、系統(tǒng)原理系統(tǒng)的概念;系統(tǒng)的特征;系統(tǒng)原理的要點(diǎn);系統(tǒng)原理的內(nèi)容。二、人本原理企業(yè)(單位)的主體;有效管理的關(guān)鍵;現(xiàn)代管理的核心;管理的根本目的。三、責(zé)任原理必須明確每個(gè)人的職責(zé);職位設(shè)計(jì)和權(quán)限委授要合理;獎(jiǎng)懲要分明、公正和及時(shí)。四、效益原理效益的概念;效益的評(píng)價(jià)。第四章管理的基本方法一、管理方法的重要性管理方法的概念;管理方法的意義。二、管理的法律方法(一)法律方法的內(nèi)容和實(shí)質(zhì)法律方法的概念;法律方法的內(nèi)容;法律方法的實(shí)質(zhì)。(二)法律方法的特點(diǎn)(三)法律方法的正確運(yùn)用三、管理的行政方法(一)行政方法的內(nèi)容和實(shí)質(zhì)行政方法的概念;行政方法的實(shí)質(zhì)。(二)行政方法的特點(diǎn)(三)行政方法的正確運(yùn)用四、管理的經(jīng)濟(jì)方法(一)經(jīng)濟(jì)方法的內(nèi)容和實(shí)質(zhì)經(jīng)濟(jì)方法的概念;經(jīng)濟(jì)方法的實(shí)質(zhì)。(二)經(jīng)濟(jì)方法的特點(diǎn)(三)經(jīng)濟(jì)方法的正確運(yùn)用五、管理的教育方法(一)教育方法的內(nèi)容和實(shí)質(zhì)教育方法的概念;教育方法的實(shí)質(zhì)。(二)教育方法的特點(diǎn)(三)教育方法的正確運(yùn)用六、管理的技術(shù)方法(一)技術(shù)方法的內(nèi)容和實(shí)質(zhì)技術(shù)方法的概念;技術(shù)方法的實(shí)質(zhì)。(二)技術(shù)方法的特點(diǎn)(三)技術(shù)方法的正確運(yùn)用第二篇信息管理學(xué)概論主要測(cè)查應(yīng)試者對(duì)信息管理領(lǐng)域基礎(chǔ)性和概念性知識(shí)的掌握程度。要求應(yīng)試者了解信息管理的基礎(chǔ)知識(shí)，掌握信息管理的基本內(nèi)容，運(yùn)用所學(xué)的理論知識(shí)觀察分析圖書情報(bào)檔案工作實(shí)踐中遇到的有關(guān)問題。本篇內(nèi)容包括信息管理、信息交流、信息分布、信息系統(tǒng)、信息機(jī)構(gòu)及其管理、信息政策與法律等。一、信息管理概述(一)信息管理的概念及對(duì)象(二)信息管理的視角(三)信息管理的流程信息生命周期管理。二、信息管理的沿革與發(fā)展(一)傳統(tǒng)管理階段(二)技術(shù)管理階段(三)資源管理階段(四)知識(shí)管理階段三、信息管理的目標(biāo)與任務(wù)(一)信息管理的目標(biāo)總目標(biāo);分目標(biāo)。(二)信息管理的任務(wù)(三)信息管理的意義第一章信息管理第二章信息交流一、信息交流的基本問題信息交流的含義與特征;信息交流的分類;信息交流行為;信息交流的條件和要素。二、信息交流的模式香農(nóng)維弗的通信模型;拉斯韋爾的5W模式;施拉姆模型;維克利的S-C-R模式;米哈伊洛夫廣義的科學(xué)交流系統(tǒng)模式。三、信息交流機(jī)制社會(huì)信息流的形成;信息交流與傳播中的棧;直接交流與社會(huì)代理交流;信息傳遞模式。四、網(wǎng)絡(luò)信息交流網(wǎng)絡(luò)信息交流的模式及特點(diǎn);Web2.0環(huán)境下的信息交流。第三章信息分布一、信息產(chǎn)生與分布中的馬太效應(yīng)馬太效應(yīng)的表現(xiàn)與作用形式;馬太效應(yīng)的負(fù)面影響。二、信息內(nèi)容的離散分布規(guī)律布拉德福定律;齊夫定律。三、信息生產(chǎn)者的分布規(guī)律洛特卡定律;普賴斯定律。四、信息對(duì)時(shí)間的分布規(guī)律指數(shù)增長(zhǎng)律;逐漸過時(shí)律。第四章信息系統(tǒng)一、信息系統(tǒng)的基本概念信息系統(tǒng)的概念與功能;信息系統(tǒng)的發(fā)展與類型;信息系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)模式。二、信息系統(tǒng)的開發(fā)信息系統(tǒng)開發(fā)的技術(shù)基礎(chǔ)與運(yùn)行環(huán)境;信息系統(tǒng)開發(fā)的階段;信息系統(tǒng)開發(fā)方法。三、信息系統(tǒng)的管理信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理;信息系統(tǒng)質(zhì)量管理;信息系統(tǒng)運(yùn)行與維護(hù)管理;信息系統(tǒng)評(píng)價(jià)。四、信息系統(tǒng)的安全信息系統(tǒng)安全的含義;信息系統(tǒng)安全體系結(jié)構(gòu);信息系統(tǒng)安全保護(hù)策略;信息系統(tǒng)安全技術(shù)。第五章信息機(jī)構(gòu)及其管理一、信息機(jī)構(gòu)的類型與職能信息機(jī)構(gòu)的含義與類型;信息機(jī)構(gòu)的職能。二、信息機(jī)構(gòu)的運(yùn)行與管理信息機(jī)構(gòu)的運(yùn)行機(jī)制與運(yùn)行效率;信息機(jī)構(gòu)的管理策略;信息機(jī)構(gòu)核心競(jìng)爭(zhēng)力的識(shí)別與發(fā)展。三、公益性信息機(jī)構(gòu)及其管理公益性信息機(jī)構(gòu)的性質(zhì)與定位;公益性信息機(jī)構(gòu)的經(jīng)營(yíng)思想;公益性信息機(jī)構(gòu)的協(xié)作管理。四、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下信息機(jī)構(gòu)的發(fā)展數(shù)字圖書館;數(shù)字檔案館(室);數(shù)據(jù)庫服務(wù)商;網(wǎng)絡(luò)信息公司。第六章信息政策與法律一、信息政策(一)信息政策的概念(二)信息政策的要素莫爾提出的信息政策要素;希爾提出的信息政策要素。(三)信息政策的體系結(jié)構(gòu)二、信息法律(一)信息法律概述信息法律的概念;信息法律關(guān)系的主體;信息法律關(guān)系的客體;信息法律調(diào)整的對(duì)象和范疇。(二)信息法律與信息政策的區(qū)別(三)信息法律體系的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容信息立法的原則;信息立法的模式;信息法律體系的基本框架;信息法律體系的主要內(nèi)容。第二部分圖書檔案學(xué)類專業(yè)知識(shí)(一)圖書主要測(cè)查應(yīng)試者對(duì)圖書館學(xué)基本理論、圖書情報(bào)管理方法等基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)的掌握程度。本部分內(nèi)容主要包括圖書館學(xué)概論、圖書情報(bào)管理方法等。第一篇圖書館學(xué)概論主要測(cè)查應(yīng)試者對(duì)圖書館學(xué)基本理論的掌握程度。要求應(yīng)試者了解圖書館學(xué)的基本概念、圖書館、圖書館事業(yè)和圖書館管理的基本原理等專業(yè)知識(shí)，掌握?qǐng)D書館學(xué)理論和實(shí)踐的基本方法，能夠運(yùn)用所學(xué)的專業(yè)知識(shí)觀察分析軍隊(duì)圖書館工作實(shí)踐中遇到的有關(guān)問題。本篇內(nèi)容包括圖書館學(xué)基本概念、圖書館及其社會(huì)職能、圖書館事業(yè)、圖書館管理。第一章圖書館學(xué)基本概念一、圖書館學(xué)的研究對(duì)象和定義(一)圖書館學(xué)研究的微觀對(duì)象圖書館學(xué)的微觀對(duì)象研究;作為圖書館工作對(duì)象的知識(shí)和信息等。(二)圖書館學(xué)研究的宏觀對(duì)象圖書館學(xué)的宏觀對(duì)象研究;圖書館系統(tǒng)、圖書館事業(yè)以及圖書館與社會(huì)的關(guān)系等。(三)圖書館學(xué)的定義二、圖書館學(xué)的體系結(jié)構(gòu)普通圖書館學(xué);專門圖書館學(xué);比較圖書館學(xué);應(yīng)用圖書館學(xué)。三、圖書館學(xué)的研究?jī)?nèi)容圖書館學(xué)基礎(chǔ)理論的研究;圖書館應(yīng)用理論與方法的研究;圖書館現(xiàn)代化的研究;圖書館技術(shù)工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的研究;圖書館學(xué)教育的研究;圖書館事業(yè)史和圖書館學(xué)發(fā)展史的研究。四、圖書館學(xué)的學(xué)科性質(zhì)第二章圖書館及其社會(huì)職能一、圖書館的概念和構(gòu)成要素圖書館的概念;圖書館的構(gòu)成要素。二、圖書館的起源和發(fā)展圖書館的產(chǎn)生及意義;影響圖書館發(fā)展的因素;圖書館發(fā)展的特點(diǎn)。三、圖書館的屬性圖書館的一般屬性;圖書館的本質(zhì)屬性。四、圖書館的社會(huì)職能社會(huì)文獻(xiàn)信息流的整序;文獻(xiàn)信息的傳遞;開發(fā)智力資源與進(jìn)行社會(huì)教育;搜集和保存人類文化遺產(chǎn);滿足社會(huì)成員的文化娛樂需要。五、圖書館的類型(一)國(guó)家圖書館國(guó)家圖書館的概念;國(guó)家圖書館的功能。(二)公共圖書館公共圖書館的概念;公共圖書館的職能。(三)科學(xué)和專業(yè)圖書館科學(xué)和專業(yè)圖書館的概念;科學(xué)和專業(yè)圖書館的任務(wù)。(四)高等學(xué)校圖書館高等學(xué)校圖書館的概念;高等學(xué)校圖書館的任務(wù)。(五)軍事圖書館軍事圖書館的概念;我軍圖書館的主要類型及特點(diǎn);軍事科學(xué)圖書館及其特點(diǎn);軍隊(duì)院校圖書館及其特點(diǎn);連隊(duì)圖書室及其特點(diǎn)。第三章圖書館事業(yè)一、圖書館事業(yè)建設(shè)原則圖書館事業(yè)的概念;我國(guó)圖書館事業(yè)的建設(shè)原則。二、館際合作與資源共享文獻(xiàn)集中編目;館際互借;合作發(fā)展館藏與文獻(xiàn)資源布局;建立藏書貯存系統(tǒng)(貯存圖書館);圖書館自動(dòng)化與文獻(xiàn)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)中的合作與共享;數(shù)字圖書館建設(shè)與圖書館文獻(xiàn)數(shù)字化工作中的合作與共享。三、圖書館法圖書館法的概念;圖書館法的作用。第四章圖書館管理一、圖書館管理的含義、對(duì)象和特征圖書館管理的含義;圖書館管理的對(duì)象;圖書館管理的特征。二、圖書館管理的原則集中管理;民主管理;計(jì)劃管理;經(jīng)濟(jì)管理。三、圖書館工作組織圖書館工作組織的含義;圖書館各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的關(guān)系。四、圖書館規(guī)章制度圖書館規(guī)章制度的含義;圖書館規(guī)章制度的意義;圖書館規(guī)章制度的基本類型及主要內(nèi)容。五、圖書館崗位責(zé)任制圖書館崗位責(zé)任制的含義;圖書館崗位責(zé)任制的內(nèi)容。六、圖書館統(tǒng)計(jì)圖書館統(tǒng)計(jì)的含義;圖書館統(tǒng)計(jì)的作用;圖書館統(tǒng)計(jì)的基本指標(biāo)。七、圖書館工作標(biāo)準(zhǔn)化圖書館工作標(biāo)準(zhǔn)的含義;圖書館工作標(biāo)準(zhǔn)化的含義;圖書館工作標(biāo)準(zhǔn)化的內(nèi)容。八、圖書館評(píng)估圖書館評(píng)估的含義;圖書館的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。第二篇圖書情報(bào)管理方法主要測(cè)查應(yīng)試者對(duì)圖書情報(bào)管理方法的掌握程度。要求應(yīng)試者了解信息資源建設(shè)、信息組織、信息檢索和信息服務(wù)的基本技術(shù)、程序與方法等專業(yè)知識(shí)，能夠運(yùn)用所學(xué)的專業(yè)知識(shí)觀察分析軍隊(duì)圖書館工作實(shí)踐中遇到的有關(guān)問題。本篇內(nèi)容包括信息資源建設(shè)、信息組織、信息檢索、信息服務(wù)。第一章信息資源建設(shè)一、信息資源建設(shè)基本理論(一)信息資源的概念和類型信息資源的概念;信息資源的類型;文獻(xiàn)型信息資源;數(shù)字化信息資源。(二)信息資源建設(shè)的含義和內(nèi)容信息資源建設(shè)的含義;信息資源建設(shè)的內(nèi)容。(三)信息資源建設(shè)的原則和政策信息資源建設(shè)的原則;信息資源建設(shè)政策的含義;信息資源建設(shè)政策的內(nèi)容。二、文獻(xiàn)信息資源建設(shè)(一)文獻(xiàn)采集方式與流程購入采集方式的含義;購入采集方式的具體形式;非購入采集方式的含義;非購入采集方式的具體形式;文獻(xiàn)采集流程。(二)館藏結(jié)構(gòu)分析館藏結(jié)構(gòu)的含義;館藏結(jié)構(gòu)的內(nèi)容。(三)館藏文獻(xiàn)的布局與排列館藏文獻(xiàn)布局的含義、依據(jù)、方式;館藏文獻(xiàn)排列的含義、方法。(四)館藏文獻(xiàn)的復(fù)選與剔除館藏文獻(xiàn)復(fù)選與剔除的含義、原因、標(biāo)準(zhǔn);貯存圖書館的含義、作用。(五)館藏文獻(xiàn)資源的評(píng)價(jià)館藏文獻(xiàn)資源評(píng)價(jià)的含義;館藏文獻(xiàn)資源的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn);館藏文獻(xiàn)資源的評(píng)價(jià)方法;網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下館藏文獻(xiàn)資源的評(píng)價(jià)內(nèi)容。三、數(shù)字信息資源建設(shè)(一)電子出版物的采訪電子出版物的含義;電子出版物的采訪原則;電子出版物的選擇評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。(二)數(shù)據(jù)庫建設(shè)文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫的含義;文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫的類型;文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫建設(shè)的方法;特色數(shù)據(jù)庫的含義;特色數(shù)據(jù)庫建設(shè)要求;特色數(shù)據(jù)庫的類型。(三)網(wǎng)絡(luò)信息資源建設(shè)網(wǎng)絡(luò)信息資源建設(shè)的定義;網(wǎng)絡(luò)信息資源建設(shè)的原則;網(wǎng)絡(luò)信息資源建設(shè)的內(nèi)容;網(wǎng)絡(luò)信息資源的選擇與評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn);網(wǎng)絡(luò)信息資源的組織方式。(四)數(shù)字信息資源的整合數(shù)字信息資源整合的含義;數(shù)字信息資源整合的形式。四、信息資源共建共享(一)信息資源共建共享的原因(二)信息資源共建共享的目標(biāo)與內(nèi)容信息資源共建共享的目標(biāo);信息資源共建共享的內(nèi)容。(三)圖書館聯(lián)盟圖書館聯(lián)盟的含義;圖書館聯(lián)盟的特征;圖書館聯(lián)盟的功能。(四)信息資源保障體系建設(shè)信息資源保障體系建設(shè)的含義;信息資源保障體系的建設(shè)目標(biāo);信息資源保障體系的構(gòu)建原則;信息資源保障體系的建設(shè)模式。第二章信息組織一、信息組織概述(一)信息組織的意義信息組織的含義;信息組織的目的。(二)信息組織的處理方式信息處理的基本做法;描述記錄的含義。(三)信息組織的依據(jù)信息組織活動(dòng)包含的兩個(gè)基本方面;信息組織的操作與規(guī)范的含義;信息描述規(guī)范的含義、檢索語言(情報(bào)檢索語言)的含義。二、信息描述(一)信息描述的意義信息描述的含義;元數(shù)據(jù)的含義;信息描述的作用;國(guó)內(nèi)外常用的信息規(guī)范。(二)描述項(xiàng)目、描述信息源信息描述項(xiàng)目(著錄項(xiàng)目)的含義;《都柏林核心集》1.1版的15個(gè)基本元素;信息描述的不同詳略級(jí)次;描述信息源(著錄信息源、著錄根據(jù))的含義。(三)檢索點(diǎn)與規(guī)范文檔檢索點(diǎn)的含義;標(biāo)目的含義與作用;輔助著錄包含的內(nèi)容;參照法的含義、作用與類型;名稱規(guī)范檔的含義;規(guī)范控制的作用;名稱規(guī)范檔的組成。(四)計(jì)算機(jī)編碼MARC格式的含義;機(jī)讀目錄格式中書目記錄的組成;計(jì)算機(jī)標(biāo)識(shí)語言的含義;目前常用的計(jì)算機(jī)標(biāo)識(shí)語言名稱;資源描述框架(RDF)的含義。(五)信息描述工作信息描述工作(信息編目)的含義;常見編目方式及其含義;信息描述工作的程序;標(biāo)引的含義;分類的含義與質(zhì)量要求;主題標(biāo)引的含義與種類;標(biāo)引方式的種類及其含義;主題分析的含義;主題分析中應(yīng)避免的誤差。三、分類法與主題法(一)分類法的含義與類型信息分類的含義與作用;文獻(xiàn)分類法;分類語言的含義與類型。(二)分類法的結(jié)構(gòu)組成分類法的結(jié)構(gòu);復(fù)分表的作用和要注意的問題;標(biāo)記符號(hào)(分類號(hào))的含義與作用;分類標(biāo)記符號(hào)的要求、號(hào)碼種類、編號(hào)制度、分類標(biāo)記系統(tǒng)常用的標(biāo)記技術(shù);類目索引及其類型。(三)分類法類目之間的關(guān)系分類法類目之間的關(guān)系;從屬關(guān)系、并列關(guān)系、交替關(guān)系、相關(guān)關(guān)系的含義和相關(guān)概念。(四)網(wǎng)絡(luò)分類法網(wǎng)絡(luò)分類法與傳統(tǒng)分類法的不同。(五)分類標(biāo)引工作確定分類法使用的含義和包括的范圍;分類法的修訂;分類標(biāo)引規(guī)則的內(nèi)容;同類書區(qū)分號(hào)和分類索書號(hào)。(六)主題法含義與類型主題法的含義與特征;主題法的類型;標(biāo)題法、元詞法、敘詞法、關(guān)鍵詞法、受控主題法與非受控主題法等的概念及相關(guān)知識(shí);先組定組式主題法;先組散組式主題法與后組式主題法的含義。(七)敘詞表的結(jié)構(gòu)組成敘詞表的含義與結(jié)構(gòu);字順表、專有敘詞表、范疇索引、詞族索引、輪排索引、分類主題一體化詞表等的概念及相關(guān)知識(shí)。(八)主題法詞匯控制敘詞語言詞匯控制包括的內(nèi)容;同義控制、詞義控制、詞間關(guān)系控制的含義;敘詞表的編制與維護(hù)。(九)主題標(biāo)引工作主題概念的轉(zhuǎn)換方法;標(biāo)識(shí)的確定;主題標(biāo)引的查詞規(guī)則。第三章信息檢索一、信息檢索概述(一)信息檢索含義、類型與發(fā)展階段信息檢索的廣義與狹義理解;信息檢索的本質(zhì);信息檢索的類型;信息檢索的發(fā)展階段。(二)信息檢索系統(tǒng)信息檢索系統(tǒng)的概念;信息檢索系統(tǒng)的物理構(gòu)成;信息檢索系統(tǒng)的邏輯構(gòu)成(功能模塊);信息檢索的一般過程。(三)作為一門學(xué)科的信息檢索信息檢索基本理論;檢索系統(tǒng);檢索策略與檢索效率;信息處理和壓縮的自動(dòng)化;檢索服務(wù)與用戶培訓(xùn)。二、信息檢索技術(shù)(一)布爾邏輯檢索布爾邏輯運(yùn)算符;布爾邏輯運(yùn)算符的運(yùn)算次序;布爾表達(dá)式編制中的注意事項(xiàng)。(二)截詞檢索(模糊檢索)截詞檢索的概念;截詞檢索類型;截詞檢索的作用。(三)位置檢索(鄰近檢索)位置檢索的概念;位置檢索的作用;常用的位置邏輯算符(以DIALOG為例)。(四)限定檢索字段限定檢索(以DIALOG、Google為例)。(五)全文檢索全文檢索的概念;全文檢索系統(tǒng)特點(diǎn);全文檢索系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)技術(shù)。(六)引文檢索引文的幾個(gè)基本概念;引文檢索的概念;引文分析的作用。三、聯(lián)機(jī)檢索(一)聯(lián)機(jī)檢索發(fā)展概況聯(lián)機(jī)檢索的概念;國(guó)外聯(lián)機(jī)檢索的發(fā)展階段;國(guó)外主要聯(lián)機(jī)檢索系統(tǒng);聯(lián)機(jī)檢索的服務(wù)功能;聯(lián)機(jī)檢索的特點(diǎn)。(二)聯(lián)機(jī)數(shù)據(jù)庫聯(lián)機(jī)數(shù)據(jù)庫類型;聯(lián)機(jī)數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)。(三)檢索策略及檢索式的表達(dá)檢索策略的概念;構(gòu)造檢索策略的步驟;反饋檢索與檢索策略的調(diào)節(jié)方法。四、網(wǎng)絡(luò)檢索(一)網(wǎng)絡(luò)信息資源與網(wǎng)絡(luò)檢索概述網(wǎng)絡(luò)信息資源的類型;網(wǎng)絡(luò)信息檢索的特點(diǎn);網(wǎng)絡(luò)信息檢索的一般方法。(二)網(wǎng)絡(luò)檢索工具及其使用網(wǎng)絡(luò)檢索工具的構(gòu)成(結(jié)構(gòu));網(wǎng)絡(luò)檢索工具的類型;主要檢索工具的概況;網(wǎng)絡(luò)檢索技巧。(三)網(wǎng)絡(luò)檢索的評(píng)價(jià)與網(wǎng)絡(luò)檢索的發(fā)展趨勢(shì)網(wǎng)絡(luò)檢索的評(píng)價(jià);網(wǎng)絡(luò)檢索的發(fā)展趨勢(shì)。第四章信息服務(wù)一、信息服務(wù)基本理論問題(一)信息服務(wù)的含義(二)信息服務(wù)的原則公平服務(wù)原則;充分服務(wù)原則;科學(xué)服務(wù)原則;區(qū)分服務(wù)原則;文明服務(wù)原則。(三)信息服務(wù)的類型信息提供服務(wù);信息檢索服務(wù);信息咨詢服務(wù);信息素質(zhì)教育服務(wù)。(四)信息服務(wù)的組織程序二、信息提供服務(wù)(一)文獻(xiàn)外借服務(wù)文獻(xiàn)外借服務(wù)的含義;文獻(xiàn)外借服務(wù)的形式。(二)文獻(xiàn)閱覽服務(wù)文獻(xiàn)閱覽服務(wù)的含義;文獻(xiàn)閱覽室的類型。(三)文獻(xiàn)復(fù)制服務(wù)文獻(xiàn)復(fù)制服務(wù)的含義;文獻(xiàn)復(fù)制服務(wù)的作用。(四)文獻(xiàn)傳遞服務(wù)文獻(xiàn)傳遞服務(wù)的含義;文獻(xiàn)傳遞服務(wù)的形式。三、信息檢索服務(wù)信息檢索服務(wù)的含義;信息檢索服務(wù)的形式。四、信息咨詢服務(wù)(一)信息源咨詢服務(wù)信息源咨詢服務(wù)的含義;信息源咨詢服務(wù)的常用工具。(二)單元信息咨詢服務(wù)單元信息咨詢服務(wù)的含義;單元信息咨詢服務(wù)的形式。(三)信息綜合咨詢服務(wù)信息綜合咨詢服務(wù)的含義;信息綜合咨詢服務(wù)的發(fā)展方向。(四)聯(lián)合參考咨詢服務(wù)聯(lián)合參考咨詢服務(wù)的含義;聯(lián)合參考咨詢服務(wù)的形式。五、信息素質(zhì)教育服務(wù)(一)圖書館利用教育圖書館利用教育的含義;圖書館利用教育的內(nèi)容;圖書館利用教育的形式。(二)信息檢索知識(shí)和技能教育信息檢索知識(shí)和技能教育的含義;信息檢索知識(shí)和技能教育的形式。(三)信息道德教育信息道德教育的含義;信息道德教育的內(nèi)容;信息道德教育的形式。(二)檔案主要測(cè)查應(yīng)試者對(duì)檔案學(xué)基本理論、檔案工作方法與要求以及檔案法規(guī)與檔案職業(yè)道德等專業(yè)知識(shí)的掌握程度。本部分內(nèi)容包括檔案學(xué)概論、檔案實(shí)務(wù)、檔案法規(guī)與檔案職業(yè)道德等。第一篇檔案學(xué)概論主要測(cè)查應(yīng)試者對(duì)檔案學(xué)理論的掌握程度。要求應(yīng)試者了解檔案、檔案事業(yè)、檔案學(xué)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，掌握檔案學(xué)基本理論和檔案工作的基本內(nèi)容，運(yùn)用所學(xué)的理論知識(shí)觀察分析檔案工作實(shí)踐中遇到的有關(guān)問題。本章內(nèi)容包括檔案、檔案事業(yè)、檔案學(xué)。第一章檔案一、檔案定義及特性檔案的概念;檔案的本質(zhì)特性;檔案的實(shí)存形態(tài);檔案的形成過程;對(duì)檔案真實(shí)可靠性的準(zhǔn)確理解。二、檔案與相關(guān)事物的關(guān)系檔案與信息;檔案與文獻(xiàn);檔案與公文;檔案與圖書;檔案與資料;檔案與文物。三、檔案的種類按形成領(lǐng)域分類;按形成時(shí)間分類;按載體類型分類。四、檔案的價(jià)值與作用(一)檔案的價(jià)值形態(tài)憑證價(jià)值和情報(bào)價(jià)值;現(xiàn)實(shí)價(jià)值和長(zhǎng)遠(yuǎn)價(jià)值;第一價(jià)值和第二價(jià)值。(二)檔案的作用行政作用;業(yè)務(wù)作用;文化作用;法律作用;教育作用。五、實(shí)現(xiàn)檔案價(jià)值的規(guī)律性檔案價(jià)值的擴(kuò)展律;檔案價(jià)值的時(shí)效律;檔案價(jià)值的條件律。第二章檔案事業(yè)一、檔案事業(yè)及其構(gòu)成檔案事業(yè)的概念;檔案事業(yè)的構(gòu)成。二、檔案工作的基本原則我國(guó)檔案工作基本原則的具體內(nèi)容。三、檔案事業(yè)的管理體制檔案事業(yè)管理體制的基本類型;我國(guó)檔案事業(yè)管理體制的發(fā)展變化。四、檔案機(jī)構(gòu)檔案行政管理機(jī)構(gòu);綜合檔案館;專業(yè)檔案館;檔案室;文件中心。五、檔案教育工作檔案教育的歷史與現(xiàn)狀;檔案教育結(jié)構(gòu)。六、檔案科學(xué)研究工作檔案科學(xué)的基礎(chǔ)理論研究;檔案科學(xué)的應(yīng)用理論研究;檔案科學(xué)的應(yīng)用技術(shù)研究。七、檔案宣傳工作檔案宣傳的含義;檔案宣傳的內(nèi)容;檔案宣傳的形式。第三章檔案學(xué)一、檔案學(xué)的學(xué)科內(nèi)容與特點(diǎn)檔案學(xué)的研究對(duì)象;檔案學(xué)的任務(wù);檔案學(xué)的研究范圍;檔案學(xué)的學(xué)科特點(diǎn);檔案學(xué)的學(xué)科體系。二、檔案學(xué)的產(chǎn)生與發(fā)展中國(guó)檔案學(xué)的建設(shè)歷程;中國(guó)檔案學(xué)建設(shè)的主要成就。三、檔案學(xué)基礎(chǔ)理論概述檔案學(xué)基礎(chǔ)理論的構(gòu)成;檔案管理基本理論的主要內(nèi)容。四、來源原則來源原則的形成和發(fā)展;來源原則的基本內(nèi)容;來源原則的理論意義和實(shí)踐價(jià)值;來源原則的重新發(fā)現(xiàn)新來源觀的提出。五、文件生命周期理論文件生命周期理論的形成和發(fā)展;文件生命周期理論的基本內(nèi)容;文件生命周期理論的重要意義;電子文件時(shí)代文件生命周期理論的新發(fā)展。六、檔案鑒定理論檔案鑒定理論的歷史發(fā)展;檔案鑒定理論的基本內(nèi)容。第二篇檔案實(shí)務(wù)主要測(cè)查應(yīng)試者對(duì)檔案工作方法、要求的掌握程度。要求應(yīng)試者熟悉檔案工作的性質(zhì)、地位與效益，掌握檔案業(yè)務(wù)管理工作各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的具體內(nèi)容與要求，了解檔案工作標(biāo)準(zhǔn)化的相關(guān)知識(shí)，能運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)、方法解決檔案工作實(shí)踐中遇到的有關(guān)問題。本篇內(nèi)容包括檔案工作性質(zhì)、檔案業(yè)務(wù)管理工作、檔案工作標(biāo)準(zhǔn)化。第一章檔案工作的性質(zhì)、地位與效益一、檔案工作的性質(zhì)檔案工作性質(zhì)的構(gòu)成。二、檔案工作的地位體現(xiàn)檔案工作地位的相關(guān)表述。三、檔案工作的效益檔案工作效益的內(nèi)涵及其表現(xiàn)。第二章檔案收集工作一、檔案收集工作的內(nèi)容及其意義檔案收集工作的內(nèi)容;檔案收集工作的意義。二、檔案收集的方法檔案室的收集形式與方法;檔案館的收集形式與方法。第三章檔案整理工作一、檔案整理工作的內(nèi)容檔案整理工作的概念;檔案整理工作應(yīng)遵循的原則。二、全宗全宗的含義及意義;立檔單位的構(gòu)成條件。三、全宗內(nèi)檔案的分類檔案分類的要求;一般分類方法;常用分類方法;復(fù)式分類法。第四章檔案鑒定工作一、檔案鑒定工作的內(nèi)容鑒定檔案價(jià)值的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn);判定檔案價(jià)值，確定保管期限;銷毀處理。二、檔案價(jià)值鑒定的方法直接鑒定法;彈性鑒定法。第五章檔案保管工作一、檔案保管工作的內(nèi)容檔案的庫房管理;檔案流動(dòng)過程中的保護(hù);保護(hù)檔案的專門措施。二、檔案保護(hù)技術(shù)檔案庫房建筑原則及總體設(shè)計(jì)要求;檔案庫房溫濕度的調(diào)控;光、空氣污染的防治;檔案霉菌防治;檔案害蟲防治。三、檔案修復(fù)技術(shù)紙質(zhì)檔案修復(fù)技術(shù);聲像檔案修復(fù)技術(shù);災(zāi)后檔案的搶救。第六章檔案統(tǒng)計(jì)工作一、檔案統(tǒng)計(jì)工作的內(nèi)容檔案宏觀統(tǒng)計(jì);檔案微觀統(tǒng)計(jì)。二、檔案統(tǒng)計(jì)工作的要求檔案統(tǒng)計(jì)工作要求的具體內(nèi)容。三、檔案統(tǒng)計(jì)工作的步驟與方法統(tǒng)計(jì)調(diào)查;統(tǒng)計(jì)整理;統(tǒng)計(jì)分析。第七章檔案信息資源開發(fā)利用一、檔案信息資源開發(fā)與利用概述檔案信息資源開發(fā)與利用的含義、意義和原則。二、檔案檢索檔案檢索的含義和一般過程;檔案檢索效率;檔案檢索語言;檔案檢索工具;檔案目錄數(shù)據(jù)庫的概念及種類。三、檔案編研檔案編研工作的含義、內(nèi)容;檔案編研工作的原則及關(guān)鍵步驟;現(xiàn)行文件編研;歷史檔案編研。四、檔案提供利用檔案利用工作原則;檔案利用服務(wù)的方式;開放檔案。第八章檔案信息化建設(shè)一、檔案信息化建設(shè)概述檔案信息化建設(shè)的概念和內(nèi)容;檔案信息化建設(shè)的意義與發(fā)展原則。二、電子文件管理電子文件的概念及基本構(gòu)成;電子文件的種類與特點(diǎn);電子文件的管理原則;電子文件的鑒定與歸檔。三、檔案信息的數(shù)字化檔案信息數(shù)字化的含義;檔案信息數(shù)字化的原則;檔案信息數(shù)字化的內(nèi)容和形式及加工技術(shù)。四、檔案網(wǎng)站建設(shè)檔案網(wǎng)站的含義與功能;檔案網(wǎng)站的主要內(nèi)容。五、數(shù)字檔案館(室)數(shù)字檔案館(室)的含義;數(shù)字檔案館(室)的主要特點(diǎn);數(shù)字檔案館(室)與實(shí)體檔案館(室)的關(guān)系。第九章檔案工作標(biāo)準(zhǔn)化一、檔案工作標(biāo)準(zhǔn)檔案工作標(biāo)準(zhǔn)的含義;檔案工作標(biāo)準(zhǔn)的種類;檔案工作標(biāo)準(zhǔn)的屬性;檔案工作標(biāo)準(zhǔn)的作用。二、檔案工作標(biāo)準(zhǔn)化檔案工作標(biāo)準(zhǔn)化的含義;檔案工作標(biāo)準(zhǔn)化的形式。三、制訂檔案工作標(biāo)準(zhǔn)的原則與要求制訂檔案工作標(biāo)準(zhǔn)的原則;制訂檔案工作標(biāo)準(zhǔn)的一般要求。四、檔案工作標(biāo)準(zhǔn)體系我國(guó)檔案工作標(biāo)準(zhǔn)體系的建設(shè)歷程;我國(guó)檔案工作標(biāo)準(zhǔn)體系的構(gòu)成。第三篇檔案法規(guī)與檔案職業(yè)道德主要測(cè)查應(yīng)試者對(duì)檔案法規(guī)、檔案職業(yè)道德的掌握程度。要求應(yīng)試者了解檔案法規(guī)、檔案職業(yè)道德的基礎(chǔ)知識(shí)，掌握檔案法規(guī)、檔案職業(yè)道德的基本內(nèi)容，運(yùn)用所學(xué)的檔案法規(guī)、檔案職業(yè)道德知識(shí)解決檔案工作實(shí)踐中遇到的有關(guān)問題。本篇內(nèi)容包括檔案工作法律、《中華人民共和國(guó)檔案法》、檔案行政法規(guī)、檔案行政規(guī)章、檔案職業(yè)道德。第一章檔案工作法律一、檔案工作法律的概念檔案工作法律;檔案法律規(guī)范。二、檔案法律的本質(zhì)和特點(diǎn)法律的共同本質(zhì);檔案法律的特點(diǎn)。三、檔案法律與檔案法規(guī)的關(guān)系檔案法律與檔案行政法規(guī)的區(qū)別與聯(lián)系;檔案法律與檔案行政規(guī)章的區(qū)別與聯(lián)系。第二章《中華人民共和國(guó)檔案法》一、《檔案法》的制定與主要內(nèi)容《檔案法》的制定;《檔案法》的主要條款。二、《檔案法》的屬性特征《檔案法》屬性特征的具體內(nèi)容。三、《檔案法》的作用《檔案法》作用及其表現(xiàn)形式。第三章檔案行政法規(guī)一、檔案行政法規(guī)的概念和類型檔案行政法規(guī)的概念;檔案行政法規(guī)的種類。二、檔案行政法規(guī)的屬性檔案行政法規(guī)的一般屬性;檔案行政法規(guī)的特殊性。第四章檔案行政規(guī)章一、檔案行政規(guī)章的主要類型檔案行政規(guī)章;部門規(guī)章;地方規(guī)章。二、檔案行政規(guī)章的性質(zhì)第五章檔案職業(yè)道德一、檔案職業(yè)道德的特點(diǎn)檔案職業(yè)道德特點(diǎn)的具體內(nèi)容。二、檔案職業(yè)道德的含義與內(nèi)容檔案職業(yè)道德的含義;檔案職業(yè)道德規(guī)范的內(nèi)容。
解放軍文職招聘考試2014年軍隊(duì)文職人員招聘經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè)科目考試大綱9-解放軍文職人員招聘-軍隊(duì)文職考試-紅師教育
解放軍文職招聘考試2014年軍隊(duì)文職人員招聘經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè)科目考試大綱9發(fā)布時(shí)間：2017-06-2515:09:30第一章導(dǎo)論一、政府與市場(chǎng)市場(chǎng)效率與市場(chǎng)失靈;公共產(chǎn)品和公共需要;混合經(jīng)濟(jì);政府干預(yù)與政府干預(yù)失效。二、公共財(cái)政概念公共財(cái)政的基本含義;公共財(cái)政的基本特征。三、公共財(cái)政職能資源配置職能;收入分配職能;經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定與發(fā)展職能。第二章公共產(chǎn)品理論一、公共產(chǎn)品概述公共產(chǎn)品的概念與特征;純公共產(chǎn)品、私人產(chǎn)品與準(zhǔn)公共產(chǎn)品;全國(guó)性公共產(chǎn)品與區(qū)域}h}公共產(chǎn)品。二、公共產(chǎn)品的有效提供與私人提供私人產(chǎn)品的市場(chǎng)提供與公共產(chǎn)品提供的區(qū)別;公共產(chǎn)品有效提供的局部均衡模型;公共產(chǎn)品私人提供的無效率;免費(fèi)搭乘;公共產(chǎn)品提供的囚徒困境。三、外部性與公共政策正外部性與負(fù)外部性;外部性導(dǎo)致效率損失;科斯定理解決外部性;治理外部性的公共政策;庇古稅。第三章公共選擇理論一、直接民主制的公共選擇直接民主制的概念;一致同意規(guī)則、多數(shù)同意規(guī)則與最優(yōu)投票規(guī)則;單峰偏好與多峰偏好;投票悖論;中位選民與中位選民定理。二、代議民主制的公共選擇代議民主制的概念;官僚行為與政府膨脹;尋租的概念;尋租導(dǎo)致的效率損失。第四章公共支出理論一、公共支出的類型與公共支出的增長(zhǎng)政府支出的分類;公共支出的增長(zhǎng)及其理論解釋;瓦格納法則。二、政府購買性支出政府購買性支出的涵義及其構(gòu)成;國(guó)防支出;行政消耗性支出;政府教育支出;政府醫(yī)療衛(wèi)生支出;政府科學(xué)研究費(fèi)支出;政府對(duì)農(nóng)業(yè)的投入;政府基礎(chǔ)設(shè)施投資;財(cái)政投融資制度;政府采購;政府民生支出。三、政府轉(zhuǎn)移性支出政府轉(zhuǎn)移性支出的涵義及其構(gòu)成;政府實(shí)施社會(huì)保障制度的必要性;我國(guó)現(xiàn)行社會(huì)保障制度的主要內(nèi)容;財(cái)政補(bǔ)貼的概念與主要形式;稅式支出的概念與主要形式。四、公共支出的成本收益分析私人部門的成本收益分析法;評(píng)估社會(huì)收益與社會(huì)成本;影子價(jià)格;社會(huì)貼現(xiàn)率;政府支出中成本一收益分析法的運(yùn)用。第五章稅收一、稅收基礎(chǔ)稅收的定義與特征;非稅收入;稅收的效率原則與公平原則;稅收導(dǎo)致的超額負(fù)擔(dān);稅收要素;稅收的收入效應(yīng)與替代效應(yīng)。二、稅收負(fù)擔(dān)與稅負(fù)轉(zhuǎn)嫁稅收負(fù)擔(dān);拉弗曲線;稅負(fù)轉(zhuǎn)嫁的含義與稅負(fù)轉(zhuǎn)嫁的方式;稅負(fù)轉(zhuǎn)嫁與彈性的關(guān)系。三、我國(guó)現(xiàn)行稅收制度稅收制度的概念;稅制結(jié)構(gòu)的概念;我國(guó)現(xiàn)行流轉(zhuǎn)稅制度;增值稅的原理與計(jì)算方法;我國(guó)現(xiàn)行所得稅制度;個(gè)人所得稅征收制度;財(cái)產(chǎn)稅及其他稅種。第六章國(guó)債國(guó)債原理國(guó)債的含義;國(guó)債的功能;國(guó)債的經(jīng)濟(jì)效應(yīng)。二、國(guó)債的種類、結(jié)構(gòu)和負(fù)擔(dān)國(guó)債的種類;國(guó)債的結(jié)構(gòu);國(guó)債負(fù)擔(dān)和國(guó)債限度;國(guó)債余額管理制度;國(guó)債負(fù)擔(dān)率與國(guó)債依存度。三、國(guó)債市場(chǎng)及其功能國(guó)債發(fā)行市場(chǎng)與流通市場(chǎng);國(guó)債市場(chǎng)的功能。第七章預(yù)算與預(yù)算管理體制一、政府預(yù)算概述政府預(yù)算的內(nèi)涵;政府預(yù)算原則;部門預(yù)算;基數(shù)預(yù)算與零基預(yù)算;單一預(yù)算與復(fù)式預(yù)算;績(jī)效預(yù)算;規(guī)劃計(jì)劃預(yù)算體系(PPBS與PPBE)o二、政府預(yù)算管理的基礎(chǔ)政府預(yù)算級(jí)次;政府預(yù)算管理職責(zé)權(quán)限劃分;政府預(yù)算程序;政府收支分類改革;國(guó)庫單一帳戶制度;預(yù)算公開;《預(yù)算法》的修訂。三、分稅分級(jí)預(yù)算管理體制預(yù)算管理體制的概念;包干制預(yù)算管理體制的弊端;分稅分級(jí)預(yù)算管理體制的一般原理;我國(guó)分稅制預(yù)算管理體制的主要內(nèi)容;我國(guó)分稅分級(jí)預(yù)算管理體制的運(yùn)行情況及其進(jìn)一步完善;一般性轉(zhuǎn)移支付與專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付;省直管縣與鄉(xiāng)財(cái)縣管。第八章財(cái)政政策一、財(cái)政政策概述財(cái)政政策的定義;財(cái)政政策的主體;財(cái)政政策的目標(biāo);財(cái)政政策工具;擴(kuò)張性財(cái)政政策、緊縮性財(cái)政政策與中性財(cái)政政策;自動(dòng)穩(wěn)定器與相機(jī)抉擇。二、財(cái)政政策的傳導(dǎo)和效應(yīng)財(cái)政政策的傳導(dǎo)機(jī)制;財(cái)政政策效應(yīng);財(cái)政政策乘數(shù)。三、我國(guó)財(cái)政政策的實(shí)踐我國(guó)積極財(cái)政政策實(shí)踐;我國(guó)穩(wěn)健財(cái)政政策實(shí)踐
