公務(wù)員名單陸續(xù)公布，面試注意事項(xiàng)請查收！
如果大家有幸在千軍萬馬中過了筆試的大橋，那要恭喜你了，但要想真正成為一名公務(wù)員，就還有一段路要走——面試。說到面試，坊間流傳著這種各樣的傳說：有人說，面試的活動空間很大，如果沒有“關(guān)系”又沒有“錢”，那就必然是炮灰。那么相應(yīng)就一定有人說，只要我過了筆試，憑借家里關(guān)系，面試就是“小菜”了;當(dāng)然還有人說面試非常難，一般根本就考不過;也有人說面試非常的簡單，隨便考考就過了...其實(shí)，這些想法都是不正確的。只有能掌握正確的考試技巧，才能在千軍萬馬中真正過得了“獨(dú)木橋”。中公教育專家在此談?wù)劽嬖嚠?dāng)中需要我們特別注意的：
第一，外在形象、語言方面。
其實(shí)公務(wù)員的面試和我們?nèi)粘⒓拥钠胀嬖嚂r一以貫之的，總會有摻雜一些主觀因素。試想，如果你是一個領(lǐng)導(dǎo)，面前一個面帶微笑、舉止干練、表達(dá)流暢的人和一個表情死板、著裝邋遢、語言不連貫的人。讓你選擇一個作為員工，你會更傾向于誰，我想結(jié)果一定毫無懸念。這就是要讓大家注意形象、練習(xí)表達(dá)的原因所在。同時，男女生是各有自己的優(yōu)勢所在的，相對來說，男生會比女生更有氣勢，女生會比男生更容易體現(xiàn)親和力。所以，要各自利用好自身的優(yōu)勢，男生在面試時盡量要大聲，以體現(xiàn)整體氣勢;女生盡量要面帶微笑，很容易展現(xiàn)親和力。抓住考官的感覺，給考官留一個好的印象。
第二，掌握一定的備考策略。
1.必須要準(zhǔn)確了解崗位需求。包括業(yè)務(wù)范圍、工作能力、工作要求，只有做到心中有數(shù)，才能有針對性的答題，才能避免出現(xiàn)空洞、無物的情況。了解后，要充分結(jié)合個人情況，從自己具備的素質(zhì)出發(fā)，看如何提高你個人能力與崗位之間的匹配度，
2.必須要具備政府角度。既然我們要考公務(wù)員，就一定要培養(yǎng)自己的政府思維。看待一個問題能從大的角度出發(fā)，而不是局限在狹小的范圍之內(nèi)。
3.盡量要展現(xiàn)出你的工作經(jīng)驗(yàn)。但注意不要泄露個人信息、工作名稱等信息。當(dāng)然，工作經(jīng)驗(yàn)不是泛泛的說“在哪哪哪工作過”而是通過對題目的分析解讀出來的，比如，在答題過程中可以把你的工作經(jīng)驗(yàn)、能力、學(xué)到的東西展示出來。像“我在某單位擔(dān)任過管理職務(wù)...”這是不算泄露個人信息的。
其次，也是最重要的一點(diǎn)，就是要把握住題干。
因?yàn)樗械狞c(diǎn)一定是可以從題干中找到線索的，重點(diǎn)要看的就是分析和理解能力。比如一個題目這這樣出的：機(jī)關(guān)工作非常的單調(diào)枯燥，沒有什么前途，就像陀螺一樣，你怎么看?——首先，人家沒有讓你評價(jià)，你可以不用說對錯，直接說自己的看法。其次，抓住題干的關(guān)鍵詞進(jìn)行分析：機(jī)關(guān)工作——就是一切以群眾為核心，為群眾提供服務(wù)的工作;單調(diào)、枯燥——事實(shí)上，每一個工作都是單調(diào)枯燥的。我認(rèn)為能把簡單的事情做好就已經(jīng)是不簡單了?；蛘叻^來說，正是因?yàn)閱握{(diào)和枯燥，才更能磨煉我們的意志、提升我們的能力、展示我們的態(tài)度;沒有什么前途——或許很多人會覺得前途就是升官發(fā)財(cái)。然而在我看來，真正的“前途”就是做好本職工作，我相信在任何崗位上都可以作出一定得成績，實(shí)現(xiàn)個人的追求;陀螺——兩個方面。第一，圍繞一個點(diǎn)，表明信念堅(jiān)定，不忘初心。第二，不抽不轉(zhuǎn)，要時刻鞭策自己。從這里我們就可以看出，在答題的過程中能真正圍繞題干來分析就可以了。
其實(shí)，從以上分析我們既可以看出，要想真正的答好面試，絕對不是草草了之，一定是經(jīng)過認(rèn)真理解，不斷練習(xí)，掌握核心的作答方法，才能才根本上擊敗對手，早日抵達(dá)成功的彼岸。
